снимка: sxc.hu
В блога си Джон Рех пише за най-често срещаните грешки, които новоназначените мениджъри допускат. В оригинал може да прочетете на http://management.about.com/od/begintomanage/tp/newmgrmistake.htm.
А ето в резюме подредбата на топ 10:
1. Да си мислиш, че знаеш всичко.
2. Да покажеш на всички кой е шефът тук.
3. Да промениш всичко.
4. Да те е страх да направиш каквото и да е.
5. Да не отделиш време да опознаеш хората в екипа.
6. Да не си губиш времето в срещи с шефа.
7. Да не обръщаш внимание на проблемите с “проблемните“ хора.
8. Да не си позволяваш да се държиш като човек.
9. Да не защитаваш хората си.
10. Да не поемаш отговорност за нищо.
Моето мнение е, че и десетте грешки могат да бъдат фатални за един новоназначен мениджър. Със сигурност има и още в списъка, които вие бихте могли да добавите.
Скорошни коментари